Essere visibili non significa essere posizionati.

Puoi comparire ovunque e restare perfettamente dimenticabile. La visibilità misura quante possibilità hai di essere visto; il posizionamento riguarda invece ciò che le persone capiscono e ricordano di te.

Un brand posizionato non deve spiegare ogni volta da zero perché esiste, per chi lavora e perché dovrebbe essere scelto. Ha una promessa riconoscibile, un linguaggio coerente e una proposta di valore che non cambia a seconda del canale del giorno.

Per questo non parto mai dal “facciamo i social” o “rifacciamo il sito”. Prima vengono mercato, cliente, differenza competitiva e obiettivo commerciale. Poi scegliamo gli strumenti.

La domanda utile non è quindi “quanto siamo visibili?”, ma “quando ci vedono, capiscono perché dovrebbero scegliere noi?”. È lì che comincia il posizionamento.

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